Kolejny mały sukces Związku Zawodowego Pracowników Policji, wielka radość pracowników szkół Policji!
Kilka dni temu informowaliśmy o efektach naszej pracy związkowej w zakresie minimalizowania premii regulaminowej na rzecz płacy zasadniczej, jako najkorzystniejszego rozwiązania dla pracowników normatywnych Policji.
Tym razem chcemy z radością poinformować o działaniach Związku Zawodowego Pracowników Policji ukierunkowanych na walkę z dyskryminacją pracowników szkół Policji.
Nie wszyscy zapewne wiedzą, że jest to grupa naszych koleżanek i kolegów, którzy mają 3 miesięczne odprawy przy odchodzeniu na rentę i emeryturę, nie tak jak pozostali pracownicy Policji 6. miesięczne, a ich nagrody jubileuszowe przysługują maksymalnie do wysokości 300% wynagrodzenia miesięcznego po 40 latach pracy, nie tak jak normuje to ustawa o pracownikach urzędów państwowych: 400% wynagrodzenia miesięcznego po 45 latach pracy.
Przewodnicząca Związku Zawodowego Pracowników Policji Joanna Stec-Trzpil w dniu 17 kwietnia br. na spotkaniu z Sekretarzem Stanu w MSWiA Maciejem Wąsikiem złożyła wniosek o zakończenie dyskryminowania ok. 1000 osób ze szkół Policji i… oto pierwsze efekty.
Projekt zmieniający rozporządzenie w sprawie warunków wynagradzania za pracę i przyznawania innych świadczeń związanych z pracą dla pracowników zatrudnionych w państwowych jednostkach budżetowych resortu spraw wewnętrznych i administracji, w którym zaproponowaliśmy wprowadzenie kolejnego poziomu nagrody jubileuszowej w wysokości 400% wynagrodzenia po 45 latach pracy, a także zmiany w zakresie wysokości odprawy pieniężnej poprzez określenie wyższej wysokości odprawy uzależnionej od przepracowania określonej liczby lat, czyli po dwudziestu latach pracy – w wysokości sześciomiesiecznego wynagrodzenia.
Pismem z dnia 26 lipca 2023 r. Dyrektor Departamentu Porządku Publicznego MSWiA przekazał do Dyrektora Departamentu Prawnego MSWiA projekt ww. rozporządzenia w wersji po uzgodnieniach wewnątrzresortowych wraz z prośbą o przekazanie projektu do Ministra Rodziny i Polityki Społecznej celem dalszego procedowania. Zgodnie z treścią upoważnienia ustawowego do wydania przedmiotowego rozporządzenia, materię w nim wskazaną określa w drodze rozporządzenia minister właściwy spraw pracy na wniosek ministra właściwego do spraw wewnętrznych.
Zgodnie z treścią projektu rozporządzenia zmiany wejdą w życie z dniem następującym po dniu ogłoszenia.
Będziemy monitorować dalsze procedowanie przedmiotowych zmian, o czym natychmiast będziemy informować.