[fusion_builder_container hundred_percent=”no” hundred_percent_height=”no” hundred_percent_height_scroll=”no” hundred_percent_height_center_content=”yes” equal_height_columns=”no” menu_anchor=”” hide_on_mobile=”small-visibility,medium-visibility,large-visibility” class=”” id=”” background_color=”” background_image=”” background_position=”center center” background_repeat=”no-repeat” fade=”no” background_parallax=”none” enable_mobile=”no” parallax_speed=”0.3″ video_mp4=”” video_webm=”” video_ogv=”” video_url=”” video_aspect_ratio=”16:9″ video_loop=”yes” video_mute=”yes” video_preview_image=”” border_size=”” border_color=”” border_style=”solid” margin_top=”” margin_bottom=”” padding_top=”” padding_right=”” padding_bottom=”” padding_left=””][fusion_builder_row][fusion_builder_column type=”1_1″ spacing=”” center_content=”no” link=”” target=”_self” min_height=”” hide_on_mobile=”small-visibility,medium-visibility,large-visibility” class=”” id=”” background_color=”” background_image=”” background_position=”left top” background_repeat=”no-repeat” hover_type=”none” border_size=”0″ border_color=”” border_style=”solid” border_position=”all” padding=”undefined” dimension_margin=”undefined” animation_type=”” animation_direction=”left” animation_speed=”0.3″ animation_offset=”” last=”no”][fusion_text]
Informujemy, że Porozumienie Organizacji Związkowych Reprezentujących Pracowników Policji zakończyło prace nad projektem zmian do ustawy o Policji z dnia 6 kwietnia 1990 roku. Projekt TUTAJ. Zależy nam na przywróceniu do ww. ustawy regulacji dotyczącej pracowników zatrudnionych w Policji, jak również uregulowaniu statusu pracowników Policji.
Przypominamy, że wraz z wejściem w życie ustawy z dnia 26 czerwca 2014 r. o zmianie ustawy o Policji oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. z 2014 r., poz. 1199 z późn. zm.), uchylono art. 4a ustawy, w którym ustawodawca wskazywał na zatrudnienie w Policji również pracowników, na zasadach określonych w przepisach o pracownikach urzędów państwowych.
Naszym zdaniem brak tej regulacji ustawowej, regulującej zatrudnienie oraz pracę w Policji pracowników powoduje, iż pomimo trudnych oraz niejednokrotnie tych samych warunków pracy, co funkcjonariusze, praca pracowników jest niżej wynagradzana, oraz nie przysługują nam dodatkowe świadczenia z tytułu trudnych warunków pracy. W konsekwencji następuje dewaluacja pracy w Policji oraz negatywna selekcja osób podejmujących pracę, wskutek czego z pracy odchodzą doświadczone osoby – brak jest natomiast wysoko wykwalifikowanych kandydatów, chcących podjąć pracę jako pracownik Policji.
Rozpoczęliśmy więc teraz działania zmierzające do uruchomienia prac legislacyjnych nad tym projektem i przesłaliśmy go do Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji P. Mariusza KAMIŃSKIEGO (pismo TUTAJ.). Analogiczne pisma trafiły również na biurka Przewodniczącego Komisji Administracji i Spraw Wewnętrznych P. Wiesława SZCZEPAŃSKIEGO, innych posłów na Sejm RP oraz m.in. Przewodniczącego NSZZ Solidarność P. Piotra DUDY.
W planach mamy już kolejne kroki względem zarówno tego projektu, jak i innych działań mających na celu poprawę warunków zatrudnienia i wynagrodzenia pracowników Policji.
[/fusion_text][/fusion_builder_column][/fusion_builder_row][/fusion_builder_container]